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能要求单位对我进行经济补尝吗？
07-03 20:18 悬赏 25 发布者:changa…… 给我留言 地区:重庆－涪陵 回答:(5)
单位违反劳动法，表现在：每天工作时间平均在10小时以上。一年工作时间300天以上，并且从没支付过1.5倍及2倍工资，并且我在单位工作11年（2001年9月-至今），可2007和2008年的养老保险没有缴纳，2001年和2002年的医疗保险也没有缴。也没有带薪休过年假，现在我的劳动合同到期，可我不想再和单位继续签定劳动合同，我有理由要求单位缴清所有没有缴清的养老及医疗保险吗？能要求单位对我进行经济补尝吗？如果可以，请问我需要提供哪些材料？谢谢
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- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-07-03 20:13
可以主张，如果你自己不想续签合同并要求赔偿建议你还是委托当地的律师代理。
追问：
请问我要提供哪些证据证明我的劳动时间及没支付1.5倍2倍工资。还有我要求补尝能得到2001年9月上班以来的所有年限的补尝吗？
- [重庆-江北]
- 张宰宇律师
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回复时间： 2012-07-03 20:37
如有证据，可以主张超时劳动的加班工资。
追问：
能要求单位对我进行经济补尝吗
- [浙江-杭州]
- 陈国平律师 VIP
- 电话：13867474141
- 368735积分
回复时间： 2012-07-03 20:42
可以主张超时劳动的加班工资。
追问：
能要求单位对我进行经济补尝吗
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-07-04 10:50
如有证据，可以主张超时劳动的加班工资。
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