该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁,偷了一部苹果手机, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权,中院都驳回了, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了,一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好,我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方,离婚了,孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判?有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
离职员工挖原公司客户
广东-佛山 07-11 17:26 悬赏 0 发布者:hp911 给我留言 回答:(2) 阿刘从公司成立初期一直都在公司上班,有两年时间左右,对公司情况了如指掌,去年因个人问题离职后,今年4、5月开始从事本行,并且在离职后至今都不断跟我公司客户联系,在一再的警告的下依然没有收敛,目前还死不承认,她这样算不算商业犯罪的,不过一直也没有签订劳动合同,但是她有工作事实,是不是我找到是她主动联系我们客户的证据就可以告她了?她会有什么后果?是不是她就不能再联系我们客户了?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [广东-佛山]
- 陈健辉律师
- 74162积分
回复时间: 2012-07-11 21:22
有违法保密义务的嫌疑。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-07-12 22:06
1.可能涉及构成不正当竞争;
2.可能违反竞业限制;
3.可能违反保密义务;
4.如证据充分,可依法起诉,要求赔偿。
2.可能违反竞业限制;
3.可能违反保密义务;
4.如证据充分,可依法起诉,要求赔偿。
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 员工离职后,带走公司的客户,在职期间公司没和她签保密协议等条款, 0个回答0
- 公司应该为已离职的员工提供哪些档案资料? 1个回答0
- 请问,劳动法规定公司必须要给试用期辞职的员工开具离职证明吗 9个回答0
- 员工离职未得到公司同意,也没有做工作交接,就不来了,但是没有签订 10个回答0
- 离职交接期内的员工无权享受公司福利吗? 3个回答0
推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (李波)(2024-05-07)·被一审、二审以不属于劳动争议受案范围驳回请求,请问怎么维权或
- (刘海鹰)(2024-02-25)·工厂培训和试岗是没有工资的吗?
- (王高强)(2024-01-31)·风险保证金
- (刘海鹰)(2024-01-26)·劳动纠纷/争议
- (罗雨晴)(2024-01-11)·工资结清证明给写了老板拿钱不够工人了,提前说好写了就给发钱现
- (陈利厚)(2023-11-14)·怀孕保胎员工,公司应该怎么处理才能规避劳资风险