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怎样判断与公司解除劳动关系?

北京－朝阳区 07-13 16:00 悬赏 0 发布者:tonyke…… 给我留言回答:(6)

我与公司的劳动合同在2012年6月30日到期, 公司提出与我解除劳动合同. 但是至今没有书面材料证明我与这公司的劳动关系已经解除, 请问这是正确的吗? 公司是不是需要给我出具一份离职证明还是其他书面材料呢?

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回复时间： 2012-07-14 00:54

应当出具终止合同通知书，同时应当给予补偿。

回复时间： 2012-07-13 16:07

如果合同已经到期，你也离开了这家公司，无需在出具离职证明。

回复时间： 2012-07-13 16:13

1.需要明确你目前的诉求，是要求单位给予补偿还是要求续签合同？
2.可来电详询

回复时间： 2012-07-13 16:33

需要给你出具书面证明，建议协商处理，协商不成向劳动监察大队投诉。

回复时间： 2012-07-13 17:34

需要出具离职证明！

回复时间： 2012-07-13 20:19

应该给你出具书面证明

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