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劳动纠纷
山东－青岛 09-04 15:15 悬赏 0 发布者:佳妮110 给我留言 回答:(4) 1、公司与我2008年签三年的劳动合同，一直未交保险，去年9月份续签三年劳动合同，今年7月中旬口头通知我不用上班了，未发7月的工资还有6月垫付的差旅费用。
2、2010年由于工作性质需要常常出差，太累，期间患病：甲亢，由于公司未交社保医保，故本人无法进行正常报销。
3、需要律师代理本人向公司提交律师函索赔。
4、请感兴趣的律师联系我。
2、2010年由于工作性质需要常常出差，太累，期间患病：甲亢，由于公司未交社保医保，故本人无法进行正常报销。
3、需要律师代理本人向公司提交律师函索赔。
4、请感兴趣的律师联系我。
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- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-09-04 15:16
你好，可去社保部门和劳动部门进行投诉
追问：
您好，我咨询过社保部门和劳动部门，由于该公司是外地的，两个部门都说不管
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-09-04 15:27
双倍工资的赔偿已过诉讼时效，无法主张
可以主张经济补偿金和补交保险
可以主张经济补偿金和补交保险
- [山东-青岛]
- 徐志远律师
- 312922积分
回复时间： 2012-09-04 20:52
周五联系吧
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-09-05 11:38
建议申请劳动者仲裁。本人可以帮助你。
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