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幼儿园无证经营、压工资、辞职不放人、不交保险、加班合理吗?
湖北-武汉 09-09 15:07 悬赏 0 发布者:沈盼盼 给我留言 回答:(10) 1.我在一家私人幼儿园上班,可她们本身是早教中心,自己在里面弄了几个教室招了一些孩子私自开班这样合理吗?不合理要什么证据?在哪里告发她们?
2.这个私人单位要压一个月的工资,我6.4号去的,8.10号才发工资,就相当于压1个多月的工资。这样合理吗?请问法律上第几条是这样规定的?
3.员工辞职,老板说要提前3个月交辞职报告,这样合理吗?
4.第一个月只给1000块的工资,连武汉市最底工资标准都达不到,满了一个做了班主任确只给配班的工资~1500都没有~还不交保险这样合理吗?如果不合理要怎么做?法律第几条是这样规定的?
5.每个礼拜六礼拜天是休息时间,可总要加班这样合理吗?法律第几条是这样规定的?
6.如果我要告到劳动仲裁去,是不是一定要老板的营业执照呢?没有营业执照能告吗?
7.国家规定幼儿园老师有没有一个工资标准?
2.这个私人单位要压一个月的工资,我6.4号去的,8.10号才发工资,就相当于压1个多月的工资。这样合理吗?请问法律上第几条是这样规定的?
3.员工辞职,老板说要提前3个月交辞职报告,这样合理吗?
4.第一个月只给1000块的工资,连武汉市最底工资标准都达不到,满了一个做了班主任确只给配班的工资~1500都没有~还不交保险这样合理吗?如果不合理要怎么做?法律第几条是这样规定的?
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回复时间: 2012-09-09 19:52
劳动仲裁主张权利
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回复时间: 2012-09-09 15:16
建议你到律师事务所咨询律师。
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回复时间: 2012-09-09 15:16
您好,不合的,向教育部门投诉。
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回复时间: 2012-09-09 15:24
情况复杂 当面咨询
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回复时间: 2012-09-09 15:34
可以委托律师仲裁赔偿
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回复时间: 2012-09-09 17:42
本案中,你有很多问题都没有表述清楚。因此,很难给你一个专业的回复,建议你来电咨询。
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回复时间: 2012-09-09 20:13
可以向教育、劳动、工商等部门举报投诉。
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回复时间: 2012-09-09 20:48
可以申请劳动仲裁,建议当面咨询
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回复时间: 2012-09-09 21:55
建议当面咨询或电话咨询。
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回复时间: 2012-09-10 12:30
你好, 你可以主动提出解除劳动关系,若单位没有缴纳社保,要求单位补缴社保,若未签合同,还可以要求单位支付双倍工资,以及要求单位支付经济补偿、克扣的工资、加班工资及赔偿金、失业保险金等。
协商不成,申请仲裁,如何取证和操作,建议到律所由律师为你提供法律帮助。带上现有的材料。
如需进一步咨询,欢迎随时与我联系
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