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我在公司工作6年多,现在工资5500,之前加班费公司一直按70的日薪标准计算

湖北-武汉 11-27 10:27  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(13)
我在公司工作6年多,现在工资5500,之前加班费公司一直按70的日薪标准计算,但是请假却按现工资标准扣除,我现在已经申请辞职,请问可不可以要求公司补偿加班费。
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全部答案
  • [湖北-武汉]
  • 易明律师 VIP
  • 电话:13886168577
  • 14408积分
回复时间: 2017-11-27 11:01
可以申请劳动仲裁要求补偿加班费用。
回复时间: 2017-11-27 11:06
你好,合同里面就加班费用支付有无约定?
 我需要知道你的具体情况才能给你意见,这样吧,我现在在办公室,你有时间的话建议你直接来电给我详细的说一下具体的情况,我给你分析判断一下。
希望可以帮助你成功的解决问题。谢谢。
  • [湖北-武汉]
  • 徐涛律师 VIP
  • 电话:15327446830
  • 183175积分
回复时间: 2017-11-27 11:45
这个可以主张,但可能有时效问题
回复时间: 2017-11-27 21:58
可以申请劳动仲裁要求补偿加班费用。
回复时间: 2017-11-27 10:40
您好,您这个可以主张,但可能有时效问题,这样吧,我现在有时间,您可以来电免费咨询,说说详细情况,方便我帮您准确分析,提供法律指导,希望能够帮助到您
追问:

合同没有约定加班费的支付

回答:

您好,没有约定加班费,但是法律规定加班费还是要支付的,您有权维权,为了方便给您提供具体详细的法律免费指导,建议您来电联系我说明具体细节,希望可以帮你维护最大的权益。

回复时间: 2017-11-27 10:48
你好,合同里面就加班费用支付有无约定?
回复时间: 2017-11-27 11:02
您好,可以的,建议先行协商解决,不行的话可以选择委托律师发函由律师来和对方进行谈判或申请劳动仲裁,要求给付。这种情况,律师介入是比较快捷高效的,一般情况下,一个律师函基本能解决该问题,解决不了的话,律师有其他相关方法,高效便利地问题您解决问题问题的,建议尽快处理,具体情况您可以跟我详细描述一下,希望能够帮到您保护您最大的权益。
回复时间: 2017-11-27 11:26
您好!您可以要求公司支付加班费,但是要拿出您加班的证据。请问您与单位之间有没有劳动合同?单位有没有给您买社保?建议您给我来电,我详细给您指导。
回复时间: 2017-11-27 13:12
你好,建议你先和对方协商。希望我的回答能帮助你
回复时间: 2017-11-27 15:39
您好!您可以要求公司支付加班费,但是要拿出您加班的证据。请问您与单位之间有没有劳动合同?单位有没有给您买社保?您来电详细说一下情况,了解案情后方便为您提供免费法律指导。
回复时间: 2017-11-27 16:21
可以申请劳动仲裁
回复时间: 2017-11-27 16:45
您好!按照您的描述这边存在时效的问题,您这边可能只能主张离职前一年的加班费了。具体情况建议您这边来电咨询
回复时间: 2017-11-27 18:26
可以主张
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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