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公司出了自离公告，又删除了指纹不让打卡，算是辞退吗
广东－深圳 12-28 11:46 悬赏 0 发布者:求助大神12…… 给我留言 回答:(4) 公司即将搬迁要精简人员，要把部门员工调到外地分厂去，员工不愿意去，公司就出了自离公告，删除了员工的指纹不然打卡，找公司协商，公司又不承认解雇了员工，就说每天手工签到，还是要调到分厂去，社保还在正常购买，请问这算是辞退吗？能主张申请经济补偿吗？
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这是可以申请仲裁来维护的合法权益的
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协商解决。
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能主张申请经济补偿
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如果没有辞退就没有经济补偿金
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