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工作快2年了.一直没有签订劳动合同.老板要压一年风险金
10-15 17:13 悬赏 20 发布者:404668…… 给我留言 地区:河北－沧州 回答:(1)
本人在当地某公司工作一年半了2011年3月8号入职,2012年10月初申请离职的,公司跟我说每个月扣100元风险金,扣满一年为止(1200元),离职后半年退还.我工作期间公司一直没有签订劳动合同,也更没有什么保险了!
我想尽快拿到补偿和扣押的风险金.现在有一些问题需要了解清楚:
问题1:因为我工作快2年了,申请劳动仲裁还有效吗?
问题2:如果我通过法律途径,能否得到支持?
问题3:我能拿回多少补偿?
附加问题:由于我所就职的是手机客服,几个月前有顾客留给我一部手机叫我帮忙问问维修费用,希望能便宜点,手机在我公司系统已经取走,而且也没有任何单据,顾客只是留给我个人了,我问过之后知道不能再有优惠,便给顾客打电话通知过来取手机,后来顾客迟迟没取,直到我离职前两天,顾客过来,刚好我在外地,没有及时还给顾客,所以老板认为我还拿着其它顾客的手机,所以以此为由压着我的风险金不退...
我想尽快拿到补偿和扣押的风险金.现在有一些问题需要了解清楚:
问题1:因为我工作快2年了,申请劳动仲裁还有效吗?
问题2:如果我通过法律途径,能否得到支持?
问题3:我能拿回多少补偿?
附加问题:由于我所就职的是手机客服,几个月前有顾客留给我一部手机叫我帮忙问问维修费用,希望能便宜点,手机在我公司系统已经取走,而且也没有任何单据,顾客只是留给我个人了,我问过之后知道不能再有优惠,便给顾客打电话通知过来取手机,后来顾客迟迟没取,直到我离职前两天,顾客过来,刚好我在外地,没有及时还给顾客,所以老板认为我还拿着其它顾客的手机,所以以此为由压着我的风险金不退...
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最佳答案
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
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回复时间：2012年10月15日 17时28分
可以要求补缴社会保险。可以要求给付二倍工资。
尽快申请劳动仲裁解决。
尽快申请劳动仲裁解决。
追问：
我还可以要求11个月的双倍工资补偿吗?
您是说我可以要求补缴双倍社保吗?
回答：
补缴社保；
要求双倍工资。
追问：
要求双倍工资的期限不是一年吗?过了一年不是就不能要双倍工资了吗?
回答：
你可以要求一年以内的双倍工资。
提问者对最佳答案的评价：
非常感谢。我已经要回所有押金和风险金
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- 在公司工作一年，未签订劳动合同，已经离职了，但老板还欠我一个月工 0个回答
0 - 在公司工作了十几年，但公司一直都没有帮我买社保和签订劳动合同，现 1个回答0
- 工作两年了，公司一直没有与我签订劳动合同，应该扣税吗？我该怎么告 5个回答0
- 我现在离职了，老板不付我最后一个月工资，没有签订劳动合同，都拖欠 1个回答0
- 94年开始在同一个国有单位工作了17年一直是单位的骨干到现在也没有签 1个回答0
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