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业务以货款冲工资及提成
四川－成都 12-04 14:51 悬赏 0 发布者:awnuss 给我留言 回答:(7) 业务 员是11月份离职，公司有8000多工资和销售提16000没给，12月份业务员收客户货款23000多元，该业务员在公司没有用工合同，但是公司不同意，要起诉业务员，这时业务员该怎么办？会输吗？会承担法律责任吗？谢谢
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全部答案
- [四川-资阳]
- 黎炜律师 VIP
- 电话：13629014773
- 129529积分
回复时间： 2012-12-04 15:04
你收到的货款，应当交给公司，公司欠你的工资和提成，你可以要求公司支付。
- [四川-成都]
- 都燕果律师
- 146985积分
回复时间： 2012-12-04 14:53
这样做是违法的 建议好好协商解决 如果公司起诉建议积极应诉拒绝不合理的要求
追问：
要怎么样保障业务的利益呢
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-12-04 15:04
你好！1、该业务员的做法是违法的，公司起诉业务员，业务员需要承担相应的法律责任。
2、离职时应当支付全额的工资。
建议你们及时委托律师处理，这样能保障你们的最大权益。
如需法律帮助、有疑问的，欢迎来电或预约来所详细咨询。
2、离职时应当支付全额的工资。
建议你们及时委托律师处理，这样能保障你们的最大权益。
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- [北京-朝阳区]
- 110网律师律师
- 233278积分
回复时间： 2012-12-04 15:05
积极协商解决
- [四川-成都]
- 李小利律师
- 479369积分
回复时间： 2012-12-04 15:53
你好，业务员的做法是违法的，收到的货款应当交给公司，对于你的工资，你有权要求公司支付，建议你们协商解决，如有疑问或需法律帮助，可来电具体咨询或预约面谈。
- [四川-乐山]
- 刘俊律师
- 5167积分
回复时间： 2012-12-04 17:06
是两回事，不能混淆。
- [云南-大理]
- 何青超律师
- 151031积分
回复时间： 2012-12-05 10:09
你好，提出反诉。如有疑问，欢迎来电咨询。
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