该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁，偷了一部苹果手机， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权，中院都驳回了， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了，一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好，我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方，离婚了，孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判？有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
在长期外派工作期间，单位提供的住处和办公场所在一套房内，长期超时工作，工作压力大，发生疾病，单位是否
新疆－乌鲁木齐 11-23 14:10 悬赏 0 发布者:liu386…… 给我留言 回答:(1) 1、在长期外派工作期间，单位提供的住处和办公场所在一套房内，长期超时工作，工作压力大，发生疾病，单位是否需要承担部分医疗费用？如果单位以“已为职工购买了医保”为由拒绝承担，职工有没有权利要求单位补发未休息期间的加班工资？
2、现在医疗期未满，医疗期工资怎么确定？单位要解除劳动合同，应给予职工什么补偿？
（实际工龄28年，在本单位工作19年）
2、现在医疗期未满，医疗期工资怎么确定？单位要解除劳动合同，应给予职工什么补偿？
（实际工龄28年，在本单位工作19年）
您也有法律问题？ 您可以 发布咨询，我们的律师随时在线为您服务
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 如果工作期间发生意外，跟工作单位是否也有直接关系 6个回答
0 - 工作期间突发疾病工作单位是否该负责 2个回答0
- 在工作期间，因单位屡次长期借调后没给员工合理安排和待遇的原因造成 11个回答0
- 在工作期间，因单位屡次长期借调后没给员工合理安排和待遇的原因造成 9个回答0
- 在工作期间，因单位屡次长期借调后没给员工合理安排和待遇的原因造成 9个回答0
0 推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (李波)(2024-05-07)·被一审、二审以不属于劳动争议受案范围驳回请求，请问怎么维权或
- (刘海鹰)(2024-02-25)·工厂培训和试岗是没有工资的吗？
- (王高强)(2024-01-31)·风险保证金
- (刘海鹰)(2024-01-26)·劳动纠纷/争议
- (罗雨晴)(2024-01-11)·工资结清证明给写了老板拿钱不够工人了，提前说好写了就给发钱现
- (陈利厚)(2023-11-14)·怀孕保胎员工，公司应该怎么处理才能规避劳资风险
