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劳动法咨询
河北－廊坊 04-25 10:05 悬赏 0 发布者:lhlaix…… 给我留言 回答:(1) 我18年12月11日入职，当时签订的试用期是30-90天，中间有一次内部转岗，在同一部门，就是岗位变更了，然后19年4月22日，人力资源的和我说，公司的意思让我去找找新的，更合适的工作，给我10-20天的时间。这算是公司辞退我吗？ 过了试用期，也没给我上社保，没有签订劳动合同，我应该去哪里维权？能得到什么补偿吗？
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回复时间： 2019-04-25 10:08
向劳动部门投诉或者申请仲裁。
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您好，最多能有多少补偿？
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