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劳动纠纷，公司违反劳动合同。

吉林－辽源 02-18 19:46 悬赏 30 发布者:w63464…… 给我留言回答:(3)

我是88年加入集资3000元建厂，之后到05年改制到现在一直没有签订劳动合同，如今企业为了自己的利益，卖了设备与地皮。造成五百多工人集体失业，这种情况职工应该得到那些的补偿？公司可以合法解散吗？

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回复时间： 2013-02-18 21:49

可以主张赔偿金，社保和医保等

回复时间： 2013-02-18 20:41

你好，可以主张赔偿金，双倍工资等。

回复时间： 2013-02-26 22:24

根据《劳动法》、《劳动合同法》的相关规定，用人单位属于经济性裁员，可以与劳动者解除劳动关系。但劳动者可以主张经济补偿金，未签订书面劳动合同的2倍赔偿金（11个月的2倍工资）。

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