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请问这样的情况能得到补偿吗？或者能申请仲裁吗？
四川－德阳 03-13 02:16 悬赏 10 发布者:fcl119…… 给我留言 回答:(6) 我是2012年11月4号在一家公司上班 口头上和老板达成试用期3个月，3个月后又为公司工作了一个月零几天 突然接到老板电话说我们之间的合作到此结束，期间没有签订任何劳动合同 现在我手上没有证明在该公司工作的证据 但是我是这个 部门的负责人 所以手上有些和公司签字的一些文件 上面也有老板的签字 请问这样的东西可以作为证据吗？请问这样的情况我申请补偿可行不？如果老板不同意那么申请劳动仲裁我的胜率有多大呢
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- [四川-成都]
- 李小利律师
- 479369积分
回复时间： 2013-03-13 09:13
你好，可向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。如有疑问或需法律帮助，可来电具体咨询或预约面谈。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-03-13 09:31
胜率有多大这种情况不好说，涉及到多方因素。你可以去试试看。
- [四川-成都]
- 都燕果律师
- 146985积分
回复时间： 2013-03-13 09:53
建议协商解决 协商不成是可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权的
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-03-13 09:59
你好！协商处理不了的，你可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-03-13 10:50
你好，回复如下：
1、你的手头资料可以作为证据，注意留存；
2、协商不成申请劳动仲裁，主张双倍工资、经济补偿金并要求补缴社保。
如有疑问，欢迎致电或当面咨询。
1、你的手头资料可以作为证据，注意留存；
2、协商不成申请劳动仲裁，主张双倍工资、经济补偿金并要求补缴社保。
如有疑问，欢迎致电或当面咨询。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-03-13 13:16
可向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。最好来电，解答仔细
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- 请问,像我们这样情况申请劳动仲裁胜算机会有多少? 2个回答
0 - 我这样的情况能否要求公司补偿和申请仲裁？ 4个回答20
- 我这样的情况能否要求公司补偿和申请仲裁？ 2个回答0
- 请问我这样的情况可以申请劳动仲裁吗? 2个回答20
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