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劳动合同的试用期有歧义？去是算试用期，还是已经转正。

03-23 22:24 悬赏 0 发布者:mukepi…… 给我留言地区:四川－成都回答:(4)

劳动合同的试用期前面写的3个月（起止时间只有2个月），当时没有注意到这个问题。谈的1个月，但其1个月内不同意给我转正，后某领导勉强同意并签字，交到人力资源部又以需要另外交表一直未办理。目前我提出辞职，已过2个月，但未到3个月。我这是转正没有？如果没有转正我只需提前3天就可以离职。请帮我解答，谢谢！

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最佳答案

回复时间：2013年03月24日 08时21分

可以提前三天通知。

提问者对最佳答案的评价：

谢谢

其它答案

回复时间： 2013-03-23 22:48

试用期，提前三天就可以辞职。

回复时间： 2013-03-23 23:06

这个试用期严重违反劳动合同法的明确规定。

追问：

你好，周律师，能够说得具体点吗？

回复时间： 2013-03-23 23:17

你的试用期尚未结束。

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