该问题已关闭

因疫情1月23号封城，公司通知23号开始不营业，疫情期间公司1月工资未发老板也未提及工资处理方案

湖北－武汉 04-19 13:15 悬赏 0 发布者:零下85°C 回答:(7)

因疫情1月23号封城，公司通知23号开始不营业，疫情期间公司1月工资未发老板也未提及工资处理方案，2-3月也未给生活补贴，现复工了，公司以23号开始没有提供正常劳动为由克扣1月23-31号工资，请问是否合理

您也有法律问题？您可以发布咨询，我们的律师随时在线为您服务

全部答案

[湖北-襄阳]
王远洋律师 VIP
电话：19947890069
438975积分

回复时间： 2020-04-19 13:23

你好！不合理。

[辽宁-大连]
张亮律师 VIP
电话：15142072411
1194098积分

回复时间： 2020-04-19 22:09

不合理的

[湖北-武汉]
谢涛律师
97505积分

回复时间： 2020-04-19 13:34

不合理

[广东-广州]
冯倩雯律师
1714289积分

回复时间： 2020-04-19 16:51

可以协商尽量协商，如果没法协商建议起诉处理。

[湖北-武汉]
黄郑周律师
5621积分

回复时间： 2020-04-20 11:30

不合理

[湖北-武汉]
李澍青律师
12526积分

回复时间： 2020-04-20 15:25

不合理，疫情期间如能提供正常劳动，应按合约约定支付工资，如果提供不了正常劳动，公司应按规定发放基本生活费

[湖北-武汉]
江林律师
52884积分

回复时间： 2020-04-20 15:41

不合理，投诉解决

问题答案可能在这里 → 寻找更多解答

为尽量避免给当事人造成不良影响，经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理，点击查看详情。

推荐律师加入本地优秀律师推荐>>

浙江杭州

黑龙江哈尔滨

广东深圳

福建厦门

浙江杭州

福建福州

四川成都

江苏无锡

广西贵港

最佳律师解答

(李波)(2024-05-07)·被一审、二审以不属于劳动争议受案范围驳回请求，请问怎么维权或
(刘海鹰)(2024-02-25)·工厂培训和试岗是没有工资的吗？
(王高强)(2024-01-31)·风险保证金
(刘海鹰)(2024-01-26)·劳动纠纷/争议
(罗雨晴)(2024-01-11)·工资结清证明给写了老板拿钱不够工人了，提前说好写了就给发钱现
(陈利厚)(2023-11-14)·怀孕保胎员工，公司应该怎么处理才能规避劳资风险