用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 劳动纠纷 >> 查看咨询        今日活跃律师: 毕丽荣  徐荣康  朱建宇  陈晓云  李波  
该问题已关闭

如果公司有规定考了一个证是要涨固定工资的,但是签培训协议是没有写考过了要涨工资的

四川-乐山 05-10 20:43  悬赏 0  发布者:ask202…… 给我留言  回答:(5)
如果公司有规定考了一个证是要涨固定工资的,但是签培训协议是没有写考过了要涨工资的。这种情况如果辞职需不需要赔付培训的钱
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
  • [四川-资阳]
  • 黎炜律师 VIP
  • 电话:13629014773
  • 129529积分
回复时间: 2020-05-10 21:00
如果有培训协议,需要根据协议履行。
回复时间: 2020-05-10 21:11
你好!发生劳动纠纷,如协商不好,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
回复时间: 2020-05-11 15:28
可直接按照诉讼来解决问题的
回复时间: 2020-05-10 22:30
有签订协议的,按照协议约定执行,没有协议的话协商处理。
回复时间: 2020-05-11 11:54
需要支付培训的钱。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
江苏南京
湖南长沙
福建厦门
四川成都
北京西城区
江苏无锡
山东东营
福建福州
浙江金华
最新回复律师
上海 长宁区
人气:1014206
河南 郑州
人气:531065
安徽 合肥
人气:282822
江苏 南京
人气:150255
湖南 长沙
人气:544335
福建 厦门
人气:123875
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02632秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com