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劳动合同纠纷
内蒙古－呼伦贝尔 05-15 10:33 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言 回答:(7) 我2019年6月进入一家公司工作，承诺试用期3个月转正后签订劳动合同并依法缴纳社保2019年9月1日签定的正式劳动合同，但公司截止5.15只缴纳了2019年12月份和2020年1月份社保。2019年9月-11月工资中没有扣除社保缴纳费用中个人承担部分，但在2020年2月份工资中扣除了个人承担部分，3月、4月工资还没有发放而且2019年还扣押一个月工资作为押金也未发。请问律师，这种情况下我要离职承担责任吗？需要怎样维权？谢谢！
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建议协商处理。
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协商不成可起诉。
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协商不成可起诉
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这个问题最好通过起诉的途径解决。
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回复时间： 2020-05-15 11:03
建议向单位所在地的劳动仲裁部申请仲裁
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具体的费用可以见面沟通，了解清楚情况才可以。
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