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劳动仲裁下月即将开庭,已经拿到对方(单位)提供的证据,其中有一个表格对方称是我提供的

上海-浦东新区 05-22 09:39  悬赏 0  发布者:777 回答:(10)
劳动仲裁下月即将开庭,已经拿到对方(单位)提供的证据,其中有一个表格对方称是我提供的,但内容已被篡改,因为当时是微信传过去的文件所以有记录可以当场拆穿,请问这个算伪证吗?算的话我应该开庭之前提出来还是开庭审讯的时候提出?
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全部答案
  • [上海-黄浦区]
  • 方乐律师 VIP
  • 电话:13046649906
  • 63614积分
回复时间: 2020-05-22 09:40
你好,是否有你的签字呢?或者其他证据证明它是假的?建议及时跟法官提出,律师介入是比较快捷高效的,一般情况下,一个律师函基本能解决该问题,解决不了的话,律师有其他相关方法,高效便利地为你解决问题的,建议尽快处理,其他不了解的法律问题或者其他事实具体情况你可以跟我详细描述一下,希望能够保护你最大的权益。
回复时间: 2020-05-22 10:37
可以先收集证据的
  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1013957积分
回复时间: 2020-05-22 11:48
看具体证据分析
回复时间: 2020-05-22 09:50
庭审质证环节说,你可以提供证据来反驳
回复时间: 2020-05-22 10:03
你是否有签字
回复时间: 2020-05-22 10:24
你可以提供证据来反驳
回复时间: 2020-05-22 11:04
如果和公司有劳动合同,可以提起劳动仲裁。
回复时间: 2020-05-22 11:13
如果和公司有劳动合同,可以提起劳动仲裁。
回复时间: 2020-05-22 11:28
可以向当地劳动监察部门投诉
回复时间: 2020-05-22 14:07
搜集证据材料起诉维权
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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