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公司在今年的二月份突然公布降薪,将原来的基本工资降到60%,
山东-威海 06-29 07:34 悬赏 0 发布者:初美丽 回答:(8) 公司在今年的二月份突然公布降薪,将原来的基本工资降到60%,6月23号左右工资开会说不仅基本工资降了,连提成也由原来的五个点降为两个点,我想了解一下因为这种情况离职的话可以要求公司赔偿吗
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这种情况离职的话可以要求公司赔偿
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我认为不能赔偿,但是可以辞职公司给付补偿金
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