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公司未缴纳社保如何让公司对我进行赔偿?
河南-许昌 10-14 09:48 悬赏 0 发布者:huang5…… 给我留言 回答:(12) 入职两年半,签订劳动合同时人事让我签了一份空白合同,具体内容我不清楚,最近正在办理辞职,公司一直没有给我缴社保,我想要申请劳动仲裁,让公司赔偿我的入职两年半以来的社保费用可以么?
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回复时间: 2020-10-14 09:50
社保费用向社保局投诉,要求补交
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回复时间: 2020-10-14 09:51
可以要求补交,还可要求经济补偿
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可以劳动仲裁的
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可以按照社保局的规定来处理的
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可以要求补交
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回复时间: 2020-10-14 09:51
用人单位不为员工缴纳社保,违背劳动法律的规定,不缴纳或不按规定缴纳都是违法行为,均需要承担相应的法律责任。《社会保险费申报缴纳管理规定》第十一条 职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴。用人单位依法履行代扣代缴义务时,任何单位或者个人不得干预或者拒绝。
用人单位未按时足额代缴的,社会保险经办机构应当责令其限期缴纳,并自欠缴之日起按日加收0.5‰的滞纳金。用人单位不得要求职工承担滞纳金。
用人单位未按时足额代缴的,社会保险经办机构应当责令其限期缴纳,并自欠缴之日起按日加收0.5‰的滞纳金。用人单位不得要求职工承担滞纳金。
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劳动仲裁解决
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可以要求用人单位补交,还可以要求补偿。
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可以要求公司补缴社保。
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这等于没有签订合同,需要双倍工资补偿等。
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你好,你这个情况建议委托专业的律师帮你处理的
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回复时间: 2020-10-14 15:43
社保费用向社保局投诉,要求补交
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