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试用期间辞职问题

05-04 20:04 悬赏 20 发布者:猫斯达克给我留言地区:广西－桂林回答:(2)

一家摄影公司，再进去之前，让我们交了500块钱的质保金。他们有一条规章制度上写明“试用期期间，做够两个月之后才能提出辞职，否则质保金500块钱不退”。我现在刚做了一个月多一点，写了辞职报告，可是他们拿出这条制度来说事，不给我辞职不退给我质保金。不知道他们这样做是否合法。也没签订劳动合同，

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最佳答案

回复时间：2013年05月04日 20时06分

这个肯定是违法的

追问：

可是他说，“进公司之前也给你们看了我们的规章制度了，规章制度上明写着试用期未满两个月就申请辞职的，不退500快质保金”，不知道针对他这句话如何破解

回答：

我答复的很明确违法

追问：

他这条规章制度就不合法是么？谢谢您的解答

回答：

我说的还不够清楚吗

提问者对最佳答案的评价：

其它答案

回复时间： 2013-05-04 20:05

没有签合同是可以要求双倍工资的

追问：

可是他说，“进公司之前也给你们看了我们的规章制度了，规章制度上明写着试用期间未满两个月申请辞职的，不退500快质保金”，不知道针对他这句话如何破解

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