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被辞退 工资不给 并且想按照他们工资规定3个月后发 我怕到时

黑龙江-哈尔滨 11-03 23:01  悬赏 0  发布者:ask202…… 给我留言  回答:(9)
被辞退  工资不给  并且想按照他们工资规定3个月后发 
 我怕到时候公司黄了人都找不到
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全部答案
回复时间: 2021-11-03 23:01
你好,先协商,协商不了可以去申请劳动仲裁可以联系我。
  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1019646积分
回复时间: 2021-11-04 07:57
可以起诉解决的
  • [黑龙江-哈尔滨]
  • 李晓航律师 VIP
  • 电话:18646088498
  • 587782积分
回复时间: 2021-11-04 08:23
你好,用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
  • [黑龙江-哈尔滨]
  • 王皓律师 VIP
  • 电话:18104515837
  • 282528积分
回复时间: 2021-11-04 08:28
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;(3)通过诉讼途径解决。
回复时间: 2021-11-04 10:48
可以直接申请仲裁来维权的
  • [广东-深圳]
  • 年遇春律师 VIP
  • 电话:13723729928(微信同号)
  • 1838076积分
回复时间: 2021-11-05 16:56
拖欠工资不合法 向劳动局投诉
  • [辽宁-大连]
  • 张亮律师 VIP
  • 电话:15142072411
  • 1194257积分
回复时间: 2021-11-07 18:20
可以申请劳动仲裁
回复时间: 2021-11-04 09:32
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;(3)通过诉讼途径解决
回复时间: 2021-11-05 10:40
可以协商尽量协商,如果没法协商建议起诉处理。如需要进一步咨询,可与我联系。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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