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私人酒店没签劳动,疫情期间拖发工资两个月才给一半,生活补贴没

江苏-苏州 06-16 10:16  悬赏 0  发布者:ask202…… 给我留言  回答:(11)
私人酒店没签劳动,疫情期间拖发工资两个月才给一半,生活补贴没有而且是停工三个月
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全部答案
  • [广西-柳州]
  • 李波律师 VIP
  • 电话:13407870203
  • 710435积分
回复时间: 2022-06-16 10:18
你好,如果还是不给的可以申请劳动仲裁解决。
追问:

我期间问了四五次,都说有,我问了同事他们说生活补贴根本不可能发的,就算有也不会发

回答:

你好,如果还是不给的可以申请劳动仲裁解决,写好申请书准备好相关证据材料交给仲裁委,如果还需要进一步咨询可以加微信,手机号就是微信号。

回复时间: 2022-06-16 10:19
你好,到当地劳动局求助,包括申请仲裁维权等可以联系我。
回复时间: 2022-06-16 10:26
可以去劳动部门投诉
  • [辽宁-锦州]
  • 刘哲律师 VIP
  • 电话:18841687472
  • 441699积分
回复时间: 2022-06-16 10:43
申请仲裁解决
  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1017307积分
回复时间: 2022-06-16 10:52
这是可以劳动仲裁的
  • [辽宁-大连]
  • 张亮律师 VIP
  • 电话:15142072411
  • 1194138积分
回复时间: 2022-06-16 11:18
可以到劳动监察投诉
  • [江苏-苏州]
  • 陈磊律师 VIP
  • 电话:13771954614
  • 13489积分
回复时间: 2022-06-16 11:37
还可以劳动仲裁索要未签劳动合同的双倍工资。
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4560947积分
回复时间: 2022-06-16 14:22
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
回复时间: 2022-06-16 17:14
可按照诉讼来解决纠纷的问题的,并且提交证明的
回复时间: 2022-06-16 10:20
你好,停工期间,用人单位仍应当向用人单位支付最低工资。对于拖欠工资,用人单位有补发义务。
回复时间: 2022-06-16 14:44
疫情期间酒店也没收入,大家都很难,至少要按当地的最低工资标准发放工资
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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