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没有签劳动合同应该怎么处理?如何保障自己最大的利益

内蒙古 10-10 17:41  悬赏 0  发布者:c2210101gq 回答:(10)
没有签劳动合同应该怎么处理?如何保障自己最大的利益
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全部答案
回复时间: 2022-10-10 17:43
申请劳动仲裁
回复时间: 2022-10-10 17:45
你好,这要看你们体约定和相关证据可以联系我。
回复时间: 2022-10-10 17:49
提供其他证据证明劳动关系
回复时间: 2022-10-10 17:50
努力工作让单位提高工资标准,每月拿到更多的钱,然后工作12个月的时候提起仲裁要求支付2倍工资差额
  • [河北-保定]
  • 王林律师 VIP
  • 电话:13463270151
  • 416548积分
回复时间: 2022-10-10 18:14
你好,可以搜集事实劳动关系证据,可以申请劳动仲裁解决
回复时间: 2022-10-10 18:27
您好,申请劳动仲裁维权
  • [广西-柳州]
  • 李波律师 VIP
  • 电话:13407870203
  • 709306积分
回复时间: 2022-10-10 18:57
你好,未签劳动合同可以要求支付双倍工资和经济补偿金。
  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1015330积分
回复时间: 2022-10-10 20:42
这是可以处理的
回复时间: 2022-10-11 10:52
可直接按照合同的约定来履行的
回复时间: 2022-10-10 17:50
保留好证据,能证明劳动关系的,尽快去申请劳动仲裁
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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