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试用期无故辞退，工资赔付多少天？工资按试用期总工资算还是基本
广东－广州 10-11 02:28 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言 回答:(7) 试用期无故辞退，工资赔付多少天？工资按试用期总工资算还是基本工资？
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回复时间： 2022-10-11 07:35
你好！依据规定,劳动者因不符合录用条件在试用期被辞退的,用人单位是不需要支付经济补偿的,如果是非法辞退的,工作不满半年的,支付半个月工资进行补偿
- [广东-深圳]
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回复时间： 2022-10-11 07:54
属于违法辞退， 也可以要求赔偿一个月工资
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回复时间： 2022-10-11 08:07
按总额计算实际上班天数，并可赔偿金
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总工资
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回复时间： 2022-10-11 09:26
可直接按照仲裁来维权的
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回复时间： 2022-10-11 09:45
这是可以劳动仲裁的
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- 赵强律师
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回复时间： 2022-10-11 08:02
实发工资。
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