用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 劳动纠纷 >> 查看咨询        今日活跃律师: 毕丽荣  徐荣康  吴健弘  刘平  惠友波  
该问题已关闭

律师你好:如果员工在上班期间,被疫情隔离在工作室7天不计工资,有没有触动劳动法

广东-梅州 11-24 19:02  悬赏 0  发布者:ask202…… 给我留言  回答:(9)
律师你好:如果员工在上班期间,被疫情隔离在工作室7天不计工资,有没有触动劳动法。
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2022-11-24 19:04
支付工资
回复时间: 2022-11-24 19:11
你好,建议地劳动局求助,包括申请仲裁维权等可以联系我。
  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1013860积分
回复时间: 2022-11-24 20:25
这是可以解决的
回复时间: 2022-11-24 20:48
可以直接申请仲裁来要求支付工资的
回复时间: 2022-11-24 23:08
不合法,可以到劳动监察投诉
回复时间: 2022-11-24 19:11
违法,
回复时间: 2022-11-24 19:41
建议双方协商处理。
回复时间: 2022-11-25 15:28
你好是的,违法。
回复时间: 2022-11-25 19:51
支付工资,如有疑问,可拨打电话或者添加微信(电话同号)与我详细沟通
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
辽宁沈阳
北京朝阳区
安徽合肥
福建厦门
广东东莞
四川成都
广东深圳
湖南长沙
广东广州
最新回复律师
山东 菏泽
人气:212976
广东 广州
人气:3925318
辽宁 沈阳
人气:1092084
北京 朝阳区
人气:4512
陕西 西安
人气:583066
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02788秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com