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您好。公司因人员调整需要裁撤一批雇员。本人因故没有参与竞聘,准备直接与

重庆-涪陵 05-02 03:43  悬赏 0  发布者:ask240502FD 回答:(6)
您好。公司因人员调整需要裁撤一批雇员。本人因故没有参与竞聘,准备直接与公司达成协议按N+1补偿我六年的工龄。但公司却说准备按基本工资来补偿我。请问如果公司真按基本工资对我进行赔偿的话,我是否可以申请劳动仲裁?
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全部答案
回复时间: 2024-05-02 03:48
可以申请
回复时间: 2024-05-02 07:36
你好!可以申请。
  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1014866积分
回复时间: 2024-05-02 08:48
可以劳动仲裁的
回复时间: 2024-05-02 13:55
可以直接按照诉讼来要求赔偿的
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4555910积分
回复时间: 2024-05-02 15:27
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
回复时间: 2024-05-09 14:36
可以申请劳动仲裁
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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