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入职时约定压一个月工资，每月最后一天发上月工资是否属于未及时足额支付劳动报酬
辽宁－鞍山 05-07 13:52 悬赏 0 发布者:wei2403273ts 回答:(9) 入职时约定压一个月工资，每月最后一天发上月工资是否属于未及时足额支付劳动报酬，是否可以以此作为被迫离职的理由？
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可直接按照仲裁来要求支付工资的
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