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公司向员工收取风险金
07-13 07:23 悬赏 0 发布者:陌姑娘 给我留言 地区:重庆-江北 回答:(5)
我们同学在一个饭店做收银员工作,饭店财务向他收取了1200的收银风险金。而且开了收据的。
请问收取风险金什么的到底有没有相关法律依据啊
请问收取风险金什么的到底有没有相关法律依据啊
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最佳答案
- [重庆-江北]
- 张宰宇律师
- 电话:15002325303
- 73695积分
回复时间:2013年07月13日 12时04分
用人单位违反劳动合同法的规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
追问:
张律师:你好
公司给她开的押金单上面只注明了金额,没有其他的项目之类的名称,而且是一个月押两百,六个月刚好一千二。请问这个押金单没有类目是不是需要更多的证明
回答:
不需要,无论以任何名义收取,都应当退还,协商不成,向当地劳动行政监察部门投诉。
提问者对最佳答案的评价:
回答都差不多,这个回答字多些,看起专业点
其它答案
- [江苏-常州]
- 张 静律师
- 382848积分
回复时间: 2013-07-13 09:00
违法的,建议向单位所在地的劳动监察大队投诉
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2013-07-13 10:26
没有法律依据,该行为违法。
- [重庆-万州]
- 冉兵律师
- 104896积分
回复时间: 2013-07-13 11:03
收风险金严重违法。可以向劳动监察大队投诉。
- [重庆-渝北]
- 谢方琴律师
- 16504积分
回复时间: 2013-07-13 12:06
单位无权收取员工风险金
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