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工作15年,无保险,无合同,仍是临时工,如何维权
浙江-宁波 09-05 14:59 悬赏 0 发布者:suyuan…… 给我留言 回答:(8) 我公公在一个小公司上班,都15年了,公司没有给交纳任何保险,也没有补助,劳动合同也没有签订,15年了,依然是临时工,现在到了退休年龄,请问律师我们应该如何维权。
补充:因为公公小学就上了二年,没什么文化,期间老板有让他们签订一份放弃保险的资料,具体是什么不清楚
补充:因为公公小学就上了二年,没什么文化,期间老板有让他们签订一份放弃保险的资料,具体是什么不清楚
问题补充:
老板很精明的,是做财务的,同时也是镇上的公职人员,公司里从来没有打卡这些,工资也是4个月才发一次的现金,也没有签订过任何合同,我公公婆婆2个人都上了10多年了,除了一起干的10多个本地同事外,没有其他可以证明他们在这里的资料,无奈!二老做了10多年了,早已把公司当成自己家一样的地方了,老人都不懂法,也不知道自己有多少权益,只是每天默默的工作10多个小时,也没有什么加班费可言,儿女痛心,律师大哥大姐,谢谢你们指条明路!
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- 陈国平律师 VIP
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回复时间: 2013-09-05 16:01
申请劳动仲裁
- [江苏-南通]
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回复时间: 2013-09-05 15:06
只要由这些年的工作证据,可以打官司要求赔偿养老保险待遇损失的
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回复时间: 2013-09-05 15:06
申请劳动争议仲裁吧。
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回复时间: 2013-09-05 15:08
申请劳动仲裁维权。
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回复时间: 2013-09-05 15:10
可以申请劳动仲裁。
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回复时间: 2013-09-05 15:19
需要收集工作上班的证据,然后申请劳动仲裁要求赔偿双倍工资、补缴社保金等。放弃保险的材料即便签了也是无效的。
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回复时间: 2013-09-05 17:50
向劳动部门投诉或申请仲裁。
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回复时间: 2013-09-06 09:03
你好,可以申请仲裁,要求补缴社保
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