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员工隐瞒病史入职,试用期内发生疾病,企业可否与其解除劳动关系
福建 10-30 22:30 悬赏 0 发布者:532241…… 给我留言 回答:(4) 员工入职时隐瞒其先天脑血管畸形遗传病史,在试用期内病因发作,此时企业可否与其解除劳动关系?
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- [福建-福州]
- 陈宇律师 VIP
- 电话:13774573086
- 1230522积分
回复时间: 2013-10-30 22:33
生病期间,企业不能解除劳动关系。
- [四川-成都]
- 龙成律师
- 134129积分
回复时间: 2013-10-30 23:02
可以。
- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
- 7140017积分
回复时间: 2013-10-31 01:34
是可以的。
- [辽宁-沈阳]
- 王永远律师
- 21222积分
回复时间: 2013-10-31 08:48
一般不可以,但是单位岗位有特殊要求并且入职明确相关事项的,可以主要劳动合同无效。
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