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劳动纠纷
02-28 09:36 悬赏 10 发布者:362331…… 给我留言 地区:重庆－渝北 回答:(5)
2012年12月13日我与劳务公司签订1年合同，上了1年后和劳务公司合同到期了，公司也与劳务公司合同到期了，于是今年的社保也给我们停了，也没给我们续签合同了，到今年2月20日左右公司突然说项目不做，做到2月28日，于是公司来人与我们谈解除合同书。请问能得到什么相应补偿？
问题补充：
公司只补偿1个半月补偿金，和社保补偿，
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最佳答案
- [重庆-江北]
- 张宰宇律师
- 电话：15002325303
- 73695积分
回复时间：2014年02月28日 10时01分
1.要求支付1.5个月工资标准的经济补偿金。2.未提前30日通知解除劳动关系应支付的代通知金，标准为1个月的工资。
追问：
公司只补偿1个半月补偿金，和社保补偿，
回答：
未提前通知应支付代通知金。
追问：
因给我们买了10个月保险，这两个月没买，可要求公司给我们补起这两个月社保，公司不补的话可否要求补偿失业金？
回答：
完全可以
追问：
这两个月公司没和我们签合同，和否要求公司支付双份工资？
回答：
可以要求支付一个月的。
提问者对最佳答案的评价：
谢谢
其它答案
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-02-28 09:44
可以申请劳动仲裁。
追问：
公司只补偿1个半月补偿金，和社保补偿，
- [重庆-渝北]
- 乔春长律师
- 52860积分
回复时间： 2014-02-28 09:44
可要求补偿。
追问：
公司只补偿1个半月补偿金，和社保补偿，
- [重庆-渝北]
- 高增珍律师
- 22976积分
回复时间： 2014-02-28 10:03
你好，你的合同从2012年12月13日起计算，签了一年，也就是说在2013年12月13日，合同期届满，劳动合同终止。
追问：
可是这两个多月没签合同呢,改怎么补偿？
追问：
可是这两个多月没签合同呢,改怎么补偿？
回答：
你好，你可以主张未签合同的双倍工资和半个月的经济补偿金。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-02-28 10:05
劳动合同到期后，虽然没有续签，但又继续在公司干，公司又已接受，视为又续签了劳动合同，公司是不能无故解除劳动合同的。
追问：
公司是把此项目交给下一个公司做,
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