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离职后工资被扣掉二分之一怎么办
03-24 11:12 悬赏 20 发布者:吉京1231…… 给我留言 地区:江苏-扬州 回答:(4)
我在一个工厂,之前一直没签合同,我向上级提出申请,最后签订了用工合同,一年的,2013年12月9日签订的,二月份离职,年前我打的辞职报告,老板,部长,主任各一份,都没有签,最后,主任口头和我说,过完年过来再干一个月就让你走,工资不扣你的,但是,年后过来我干了一个月,走了,一月份的工资全部按照半出勤算,扣掉了我一半的工资,理由是上班时间不够,全部算半出勤,但是合同上面并没有标注上班时间,我这个工种一般都是把事情做完就没事了,我该怎么办?
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最佳答案
- [广东-广州]
- 毕丽荣律师 VIP
- 电话:13049633889
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回复时间:2014年03月24日 11时17分
这是不合法的,可以申请仲裁的
提问者对最佳答案的评价:
谢谢
其它答案
- [江苏-南京]
- 葛涛律师
- 72930积分
回复时间: 2014-03-24 11:14
您好:
建议申请劳动仲裁,要求支付工资。
建议申请劳动仲裁,要求支付工资。
- [广东-广州]
- 杨俊圣律师
- 67470积分
回复时间: 2014-03-24 11:21
可直接申请劳动仲裁。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-03-24 11:26
可以申请劳动仲裁。
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