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离职问题
江苏-南通 03-27 05:52 悬赏 0 发布者:dingya…… 给我留言 回答:(2) 我去年三月份与公司签了劳动合同,签劳动合同时,上面空白的都没写,包括合同期限,但我上个月26号夜班发短信告知部长我要离职,27号交了离职报告,厂里不批,说厂里忙,辞职报告并没有交还于我,听部长说是被她撕了,我跟家里协商上班可以,就是不能上夜班,这事儿已经提前告知厂里,可是这两天还安排我上夜班,说我上白班不算工资,夜班不上算旷工开除处理,至于夜班他早就安排好了人上了,我现在该怎么办,法律上有规定旷工几天按开除处理吗?开除后我可以向厂里所要经济赔偿么?是不是三月27号我跟厂里的劳动关系就可以自动解除了?
问题补充:
夜班我没上,但白班依旧上了,这能算我旷工么??今天还不准许我进车间……开除之后,我可以立马像公司所要保险么?昨天跟老板交谈,他威胁我说不让我好拿保险和资料。这是一个私营公司
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- [辽宁-沈阳]
- 110网律师
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回复时间: 2014-03-27 08:55
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- [江苏-苏州]
- 江苏容睿律师事务所律师
- 207017积分
回复时间: 2014-03-27 09:45
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