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已解决问题

劳动纠纷!!公司不让走人!

 07-11 19:03  悬赏 5  发布者:Zaq927 给我留言 地区:浙江-台州 回答:(4)
我朋友未签过劳动合同,但已过试用期,提前30天对用人单位提交辞职的书面通知,但公司要到下个月才能批下来,她是成年人!她之前看好像未签劳动合同,可以拿双倍工资??
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最佳答案
  • [四川-成都]
  • 龙成律师
  • 电话:18200100787
  • 134129积分
回复时间:2014年07月11日 19时06分
可以申请仲裁,
提问者对最佳答案的评价:
谢谢
其它答案
回复时间: 2014-07-11 19:06
可以主张双倍工资; 并且劳动合同法规定,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
追问:

可以直接走人么?

回复时间: 2014-07-11 19:20
申请劳动仲裁解决
回复时间: 2014-07-11 19:26
你好,申请仲裁解决
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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