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工资
07-27 22:05 悬赏 10 发布者:嚣张123 给我留言 地区:陕西－榆林 回答:(4)
本人女46岁，2014年7月6日在绥德裸婚时代主题酒店开始打工（服务员）7月26号因老板检查卫生发生口角老板说:"别干了,明天过来把工资算了”。于是我就收拾东西走了，第二天老板就变了，说他不给钱，让我去劳务局告他，总共900元工资，连劳动合同都没签
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最佳答案
- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
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回复时间：2014年07月28日 08时46分
您好，根据法律规定，没有签订劳动合同可以要求双倍工资，你们老板拒付工资属于违法，你可以到所在地的劳动监察大队举报投诉！投诉未果再去申请劳动仲裁。
我的补充： 2014-07-28 08:46
没有劳动合同，可以收集事实证据。
提问者对最佳答案的评价：
谢谢
其它答案
- [青海-西宁]
- 凌爱军律师
- 28688积分
回复时间： 2014-07-27 22:06
那你就当地劳动监察部门反映情况。
追问：
没劳动合同他们管吗？
回答：
事实劳动关系存在，可以的
- [陕西-西安]
- 康治斌律师
- 1248523积分
回复时间： 2014-07-27 22:09
针对你的问题答复如下：
1，建议向劳动监察部门投诉，必要时，也可以直接申请劳动仲裁，维护你的合法权益。
2，具体做法如下：先向劳动监察部门投诉，然后，你再申请劳动仲裁。这样的话，你可以要求公司除应足额支付你工资外，还可以要求加付相当于拖欠工资25%的赔偿金。
以上答复，如果满意，敬请采纳。
1，建议向劳动监察部门投诉，必要时，也可以直接申请劳动仲裁，维护你的合法权益。
2，具体做法如下：先向劳动监察部门投诉，然后，你再申请劳动仲裁。这样的话，你可以要求公司除应足额支付你工资外，还可以要求加付相当于拖欠工资25%的赔偿金。
以上答复，如果满意，敬请采纳。
追问：
没劳动合同他们管吗？
- [广东-东莞]
- 谭海波律师 VIP
- 电话：13929419720
- 385933积分
回复时间： 2014-07-27 22:10
收集证据，去劳动部门投诉
追问：
没劳动合同他们管吗？
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