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已解决问题

公司口头通知称一月前发布公司迁址的正式通知,通知有效期怎么算

 07-30 08:10  悬赏 5  发布者:chengj…… 给我留言 地区:天津-北辰区 回答:(4)
鉴于公司原因,公司需要将工作地址于2014年8月1日迁至湖南长沙。公司于2014年7月29日正式宣读公司关于工作地点迁移的文件通知,文件一直未公开到信息发布栏。在此之前一个礼拜,部门领导开会宣布了迁址前的准备工作。但是这种通知应该是由人力资源和综合办公室发布的。我们不同意更改工作地点,但合同的工作地点是国内,我们应该怎么办?我来天津刚满一年,那么过去一年的住房公积金缴存基数应该怎么算啊
问题补充:
我们有录音对方承认是在29号正式宣布的,那文件有效期从什么时候算
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最佳答案
回复时间:2014年07月30日 10时28分
合同属于约定不明,不具体。以实际工作地为合同实际履行地点。根据劳动合同法规定,不能单方变更劳动合同内容(工作地点属于劳动合同应当约定的内容)。
提问者对最佳答案的评价:
最起码完整的回答了其中一个问题
其它答案
回复时间: 2014-07-30 12:16
具体需要看证据
追问:

我们有录音对方承认是在29号正式宣布的,那文件有效期从什么时候算

回复时间: 2014-07-30 14:24
咨询公积金管理中心。
回复时间: 2014-07-30 23:16
可以与单位协商,协商不成的,可以申请劳动仲裁解决的。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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