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晚上在工地摔伤，算不算工伤？

重庆－彭水 08-03 13:51 悬赏 0 发布者:zhangx…… 给我留言回答:(11)

在工地做工，吃过晚饭后去排除余下的安全隐患，因天色较晚，灯光暗淡，导致摔伤，该由自己负责还是公司负责。

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全部答案

[广东-广州]
毕丽荣律师 VIP
电话：13049633889
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回复时间： 2014-08-03 14:09

这是可以申请工伤认定的

[安徽-巢湖]
罗远水律师
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回复时间： 2014-08-03 13:53

应属于工伤

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-08-03 13:54

属于工伤，由单位负责。

[上海-浦东新区]
110网律师
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回复时间： 2014-08-03 14:02

1、要看这是工伤还是人身损害赔偿，两者之间的赔偿标准都不一样

2、如果与工地之间有劳动关系则属于工伤，建议在事故发生之日起一年内申请工伤认定，只有认定下来后工伤后再申请工伤鉴定，然后按工伤标准赔偿；

3、如果与工地之间不是劳动关系，则可以直接向法院起诉要求人身损害赔偿，法院立案后，申请法院委托机构鉴定伤残，然后再按伤残等级索赔。

4、具体按什么赔，赔多少钱，建议你们咨询并委托当地律师提供法律帮助

[江苏-常州]
张静律师
382848积分

回复时间： 2014-08-03 14:28

是工伤，由单位赔偿相关责任

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-08-03 16:42

工伤，单位全赔

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-08-03 17:02

因工作原因受伤，属于工伤。

[重庆-江北]
刘小灿律师
30220积分

回复时间： 2014-08-03 17:25

你这种情况，应该算工伤的，找用人单位，要求按工伤处理

[重庆-万州]
冉兵律师
104896积分

回复时间： 2014-08-03 17:43

可以按工伤处理。一、先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起30日内，受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内，可以直接提出工伤认定申请。工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》，并提交：（1）劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明；（如果是事实劳动关系，用人单位不承认，则应向劳动争议仲裁委员会申请确认事实劳动关系）。（2）医疗机构出具的受伤后诊断证明书等。
二、劳动能力鉴定（伤残等级鉴定）。工伤职工停工留薪期满或期内伤情处于相对稳定状态，可提出劳动能力鉴定申请，填写《工伤职工劳动能力鉴定（确认）表》，提交：（1）工伤认定决定书或《工伤证》的复印件 1份；（2）被鉴定人的身份证复印件 1份、一寸照片2张；（3）被鉴定人的病历、诊断证明、理化检验报告、 CT、X光片等诊疗资料的复印件；（4）其他。
三、工伤待遇。伤残包括：⑴医疗费，⑵住院伙食补助费，⑶护理费，⑷一次性伤残补助金：劳动者月工资×法定月份数（不同的伤残等级月份数不等），⑸一次性医疗补助金：重庆职工平均月工资标准×法定月份数（不同的伤残等级对应不同的月份数），⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴，⑺停工留薪期工资：治疗时间（不同伤情时间不同）×劳动者受伤前12个月平均工资，⑻后续治疗费，⑼残疾辅助器具费，⑽交通费等。
协商赔偿不成，用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁、诉讼。
希望我的答复能帮助您