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做暑期工工资被克扣
08-16 21:46 悬赏 20 发布者:184612…… 给我留言 地区:福建－福州 回答:(6)
我在一家游戏公司做宣传员，做了23天，找老板辞职，老板说没做满一个月7天的试用期是没有工资的，然后让我次月15号来拿工资，今天拿工资850元变成300，扣了我15天还外加2天的非工作日，我找她要说法，她说我没和她提前辞职，还说我第二天没来当面说辞职，要算我旷工，我一分都拿不到，可我明明那天晚上就和她说了我不会做，还有2个非工作日，我进去上班23天，就请假一天，老板说周天是法定休息日，不用上班我们自己要来，可每天上完班主管也没说，第二天我们来还是照常上班。请问我能不能讨回我的工钱？要通过什么途径
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回复时间：2014年08月16日 21时55分
证明你在那上班的证据保留好了，到劳动监察大队举报或直接申请劳动仲裁
追问：
我有公司结算工资的截图，可以吗？去举报有没有什么时间限制？有没有什么注意事项？谢谢
回答：
可以的，证人证言或者其他工作中留下的证据也可以，举报和申请仲裁都尽快，尽量在一年内吧
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回复时间： 2014-08-16 21:54
可以向劳动部门投诉讨回工钱。
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回复时间： 2014-08-16 22:05
可以向劳动部门投诉讨回工钱。
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回复时间： 2014-08-16 22:13
及时到劳动监察大队投诉。
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回复时间： 2014-08-16 22:58
你可以向当地劳动部门投诉。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间： 2014-08-17 15:46
可以去劳动部门投诉。
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