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关于劳动纠纷的仲裁

广东-惠州 09-04 09:39  悬赏 0  发布者:langlj 给我留言  回答:(5)
本人在一家公司上班,因公司拖欠员工工资未发,在协商的情况下一直未做出反映,现本人没办法只好采用仲裁来维护权益,但我在提资料去立案的时候,办事人员说我过了劳动年龄,不予受理,请问仲裁有这个规定吗?去监察队又说只能协调,不一定能拿回,遇到这种情况我应该怎么办?请问谁能帮我解决一下,谢谢!
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回复时间: 2014-09-04 12:35
你他出一个正式的不予立案通知
回复时间: 2014-09-04 09:53
您好,您是退休人员吗?您可以要求仲裁委员长给您一份不予受理的裁决书,然后到法院起诉。
回复时间: 2014-09-04 11:03
拿到不予受理通知书,可以去法院起诉。
回复时间: 2014-09-04 11:17
可以要求仲裁委员会给您一份不予受理的通知书,然后到法院起诉。
回复时间: 2014-09-05 14:23
咨询下你的代理律师,每个案件都不一样的就凭你简单的描述一下,给你个固定的答案是不可能的
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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