该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁，偷了一部苹果手机， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权，中院都驳回了， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了，一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好，我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方，离婚了，孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判？有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
每周上6天8小时，底薪加提成，抛开证据不说，是否有每周六加班费这个情况啊？
广东－深圳 11-01 14:15 悬赏 10 发布者:200773…… 给我留言 回答:(2) 我每周上6天8小时，职位是平面设计师，工资结构是底薪加提成，申请加班费仲裁，裁决书说申请人是固定工资、固定报酬双固定用工模式，又高于最低工资标准，工资中已包含每周六加班工资。晕，好郁闷啊，明明工资条上就是底薪和提成的，加班费上面是0，怎么能说是已包含加班费，而且仲裁员叫公司回去拿考勤表和工资单公司都没有给出。我想问下我是有每周六加班费吧这个情况吧？
您也有法律问题？ 您可以 发布咨询，我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话：13810012526
- 4560583积分
回复时间： 2014-11-01 19:21
有加班的，有权要求加班费，有考勤表和工资单，单位不提供的，单位应当承担不利后果
- [河南-郑州]
- 张书正律师
- 452466积分
回复时间： 2014-11-01 14:55
委托律师 介入处理
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 1间企业厂，每周1至周5上班白天8小时晚上2小时，但晚上加班是没有加 0个回答
0 - 公司给我的工资是底薪+提成， 加班不给加班费的， 只算提成 4个回答0
- 每月加班时间不超过36小时，这个36小时是否是平时加班和假日加班的合 3个回答5
- 1单位合同到期未续签合同 2每周加班一天 没有加班费 每周超出40小 0个回答0
- 公司以“创业”的理由 强迫每周加班四天 每天3小时！不付加班费合法 0个回答15
0 推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (李波)(2024-05-07)·被一审、二审以不属于劳动争议受案范围驳回请求，请问怎么维权或
- (刘海鹰)(2024-02-25)·工厂培训和试岗是没有工资的吗？
- (王高强)(2024-01-31)·风险保证金
- (刘海鹰)(2024-01-26)·劳动纠纷/争议
- (罗雨晴)(2024-01-11)·工资结清证明给写了老板拿钱不够工人了，提前说好写了就给发钱现
- (陈利厚)(2023-11-14)·怀孕保胎员工，公司应该怎么处理才能规避劳资风险
