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工作30年，为签订劳动合同，也没有缴纳劳动保险，退休后该如何让要求赔偿
11-03 16:34 悬赏 0 发布者:ying00…… 给我留言 地区:云南－临沧 回答:(1)
您好，我的父亲在1999年与单位合同到期后，单位没有与我的父亲提出续签劳动合同的要求，也没有辞退我父亲，也没有为我父亲缴纳养老保险金，一直到2013年12月31日，单位告知我父亲退休，但是没有给予任何经济补偿，现在，我的父亲已经以个人名义缴纳了15年的劳动保险金，向有关单位提出赔偿，单位一直没有给予答复，对此，我们应该如何做，谢谢！
问题补充：
我们手里有每一任领导签名证明此人在该单位工作的证明。对方单位是中国电信，有关律师说有后台，打官司是不可能赢的，该怎么办才合适？
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最佳答案
- [河南-郑州]
- 张书正律师
- 电话：13526673686
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回复时间：2014年11月03日 16时42分
可以委托当地律师 诉讼解决
追问：
可对方是中国电信，本地律师说，基本没有胜诉的可能
回答：
委托当地其他的律师， 尽快走法律程序。。。
追问：
我还想问一下，对于我们来说，提供什么样的证据是最有力的？
回答：
能够证明在单位工作的证据。。。单位没有缴纳社保造成损失的证据。。。。
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