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公司以招不到人,工作无法交接,不同意辞职
11-24 21:39 悬赏 20 发布者:weijia…… 给我留言 地区:广西-南宁 回答:(1)
在公司已经工作19个月,并未签订劳动合同,于今年5月提出口头辞职,并于7月提交辞职报告,公司均以招不到交接工作的人员为由,不同意辞职申请,百般拖延.现在我已经不想与公司进行协商,下一步应做什么?另外,我能否申请从入职至现在的双倍工资?未签订劳动合同的原因:一是公司并未主动提起,二是在我公司期间基本上都在出差,并且工作繁重,没有太注意到这方面.
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回复时间:2014年11月24日 22时33分
可以要求双倍赔偿,具体可聘请律师代理打劳动仲裁。如在南宁可预约面谈。
提问者对最佳答案的评价:
好的
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