该问题已关闭

法定节假日工资

陕西 12-23 12:10 悬赏 0 发布者:578506…… 给我留言回答:(2)

法定节假日我们工人有工资吗？例如，十一放假3天，十月份全勤是23天，单位就把放假的3天给除掉了，就剩下20天了，这样合法吗？法定节假日是应该带薪休假的，再个，平时的双休日，单位领导让上班，后来在处理的问题上，是没有报酬，只是让在以后同等的时间上再休息一天，这样合理吗？

您也有法律问题？您可以发布咨询，我们的律师随时在线为您服务

全部答案

[青海-西宁]
超级账号5律师
7140017积分

回复时间： 2010-12-23 14:41

法定节假日应该发放3倍工资，普通公休日单位调休后不用支付加班工资，单位只让休一天且不支付加班工资是违法的，可向劳动监察反映。

[陕西-西安]
康治斌律师
1248523积分

回复时间： 2010-12-23 23:57

针对你的问题答复如下：

    1，法定节假日，工资照常发放；
    2，双休日加班单位调休后不用支付加班工资，单位只让休一天且不支付加班工资是违法的，单位应按200%支付加班工资；
    3，你可以向劳动价差部门投诉，必要时，可以直接申请劳动仲裁，维护你的合法权益。

以上答复，如果满意，敬请采纳，并给予评价。

问题答案可能在这里 → 寻找更多解答