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公司少报社保缴交基数导致生育保险金损失可否要公司赔偿
福建-厦门 12-27 14:42 悬赏 20 发布者:Jessie…… 给我留言 回答:(3) 1、公司少报社保缴交基数导致生育保险金损失可否要公司赔偿?
2、2009年11月开始休产假,现在哺乳期已经过了一个多月,还可以要得到赔偿吗?
3、现在跟公司解除劳动合同,计算经济补偿的时候,生育保险金是否计入前12个月的工资?
2、2009年11月开始休产假,现在哺乳期已经过了一个多月,还可以要得到赔偿吗?
3、现在跟公司解除劳动合同,计算经济补偿的时候,生育保险金是否计入前12个月的工资?
问题补充:
第2个问题的时效性和第3个问题的相关法律依据是什么?
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回复时间: 2010-12-27 15:07
三项都可以得到支持。
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回复时间: 2010-12-27 15:10
如果有证据,可以这样主张。
- [上海-浦东新区]
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回复时间: 2010-12-28 12:13
询社保中心为宜。
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