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关于工伤保险
01-17 10:28 悬赏 100 发布者:158484…… 给我留言 地区:内蒙古－乌兰察布 回答:(2)
赵律师您好我想您给指点一下最新修订工伤保险发6级伤残单位是不可以解除劳动合同
您也有法律问题？ 您可以 发布咨询，我们的律师随时在线为您服务
最佳答案
- [上海-黄浦区]
- 孟海律师
- 电话：18721608536
- 97779积分
回复时间：2015年01月18日 12时12分
不管是几级伤残，只要是因公负伤，根据劳动合同法、工伤保险条例的规定，劳动者因工负伤治疗期间、伤情治愈或伤残鉴定作出之前，用人单位不得与劳动者解除劳动合同。
若违法解除合同，可仲裁继续要求履行合同。
或者要求赔偿，除应支付停工留薪期间的工资外，可要求双倍经济赔偿等其它合法权益。
希望采纳，不详之处可来电沟通。
若违法解除合同，可仲裁继续要求履行合同。
或者要求赔偿，除应支付停工留薪期间的工资外，可要求双倍经济赔偿等其它合法权益。
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提问者对最佳答案的评价：
很好
其它答案
- [内蒙古-赤峰]
- 郭炳军律师 VIP
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- 88280积分
回复时间： 2015-01-17 11:22
可协商处理
追问：
如果我不想解除合同单位是否可以强制性解除吗谢谢指点
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