加班费问题

您好； 我们是从2008年7月1号签的合同到2008年12 月31号在这期间我们从10月26号到12月31号是上24小时休息24小时，  合同续签2009年1月1号到2009年12月31号在这期间我们从1月1号到3月25号是上24小时休息24小时的  ，然后从2009年7月26号到2009年12月31号 也是上24小时休息24小时的 这17个月是一个认命的总经理 ，   以前的总经理调回总公司 ， 公司又认命我们的副总为总经理 ，合同续签从2010年1月1号到2010年12月31号在这期间我们工作时间是上24小时休息24小时的 ， 以上所说都是没有休息日， 一个月上15天《一天一宿24小时》 我们实行综合工时制 ， 我们工资组成是 ，基本工资； 1000  岗位工资； 500 加班费 ；380 餐补；300 每个月发工资的时候 叫我们签字确认出26天； 休息4天 。 我们想要回差我的加班费可以吗  还有加班费的基数是1000   还是1500  谢谢 我们没有什么证据 就交接班记录 单位也什么也没有谢谢 急