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合同期未满,提前一个月提出辞职,是否要扣培训费
北京-海淀区 04-27 23:05 悬赏 20 发布者:wanglo…… 给我留言 回答:(3) 律师好:
当初被培训学校聘用时,学校要求每月从工资扣除培训费,一共五千元。如果没有完成三年合同,则五千元不返回。但教师聘用合同里没有说,只是在教师培训协议里有。您说,是否能要回学校扣的五千元培训费。
我一个月提出的申请,您说还需扣1000元的招聘费吗?
请求帮助。是否需要法律诉讼?
当初被培训学校聘用时,学校要求每月从工资扣除培训费,一共五千元。如果没有完成三年合同,则五千元不返回。但教师聘用合同里没有说,只是在教师培训协议里有。您说,是否能要回学校扣的五千元培训费。
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- 电话:13810012526
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回复时间: 2011-04-27 23:07
不需要扣招聘费,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
- [北京-朝阳区]
- 李建成律师 VIP
- 电话:4006777998
- 966750积分
回复时间: 2011-04-28 09:15
可以向劳动部门投诉。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-04-28 00:02
劳动者提前一个月提出辞职,是符合法律规定的。那么用人单位应该无条件办理离职手续。至于你合同中约定的费用问题,按合同执行。
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