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关于上班超时的加班费
北京 07-17 23:56 悬赏 5 发布者:关于加班 给我留言 回答:(6) 我在单位上班已经三四年了，这期间上班一直是上12个小时休息24小时，每月大概多上70个小时的班，请问
1、我可以申请劳动仲裁吗？
2、申请劳动仲裁的证据？
3、加班费的计算方法？
4、国庆等节日上夜班是否有加班费？
1、我可以申请劳动仲裁吗？
2、申请劳动仲裁的证据？
3、加班费的计算方法？
4、国庆等节日上夜班是否有加班费？
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- [辽宁-大连]
- 张亮律师 VIP
- 电话：15142072411
- 1194001积分
回复时间： 2009-07-18 12:33
1、可以申请仲裁解决。
2、需要有加班的证据。
3、按实际工资计算。
4、属于加班的，有加班费。
2、需要有加班的证据。
3、按实际工资计算。
4、属于加班的，有加班费。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2009-07-18 00:53
您的单位是否申请了不定时工作制？这对于本案很重要。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2009-07-18 05:58
可以通过仲裁解决，要求加班费。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2009-07-18 07:14
可以申请劳动仲裁，要求加班费。
- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间： 2009-07-18 08:18
可协商、投诉或申请仲裁，依法要求相关待遇
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2009-07-18 11:37
可以申请劳动仲裁.具体可委托律师代理.
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