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公司不续签，故意制造员工离职的假象
上海 09-01 17:23 悬赏 0 发布者:yonghu…… 给我留言 回答:(3) 与公司合同到期，未续签。到期第二天去找公司做交接拿补偿，公司又表示要续签，我以公司没诚意为由不大愿意续签，（不愿意续签的话可能被录了音）坚持要补偿。后因怕我不签，补偿拿不到。妥协了，公司拿出另一个公司的合同让我签，同时让我办理前公司的离职申请等，我没有同意，公司表示就这样，要签就那样签，不签就这样。（到期第二、三、四天几天在和公司商议，没怎么上班，就是到公司一两个小时就走了这样），现在我还在公司上着班，公司故意排挤我，制造我已离职的样子。请问，我该怎么办？我能拿到补偿吗？这样算我离职吗？如果公司不发我工资怎么办？
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- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2015-09-01 18:14
建议您申请劳动仲裁解决
- [上海-虹口区]
- 张向锋律师
- 530579积分
回复时间： 2015-09-01 18:20
1、公司不续签，应当支付经济补偿。
2、可申请劳动仲裁维权。
2、可申请劳动仲裁维权。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2015-09-01 19:48
你好，建议收集相关证据，及时提起劳动仲裁。
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